“Enflasyon Kadar Yapılan Zam, Zam Değildir”

Türk Eğitim-Sen Tekirdağ Şubesi, haziran ayı enflasyon verilerinin açıklanmasının ardından kamu çalışanlarının maaş artışlarına ilişkin değerlendirmede bulundu. Şube, öğretmenler ve eğitim çalışanlarının maaşlarının enflasyon karşısında erimeye devam ettiğini belirterek, ek zam ve refah payı talebini yineledi.

Şube tarafından yapılan yazılı açıklamada, yılın ilk altı ayında gerçekleşen enflasyonun maaş artışlarını geride bıraktığı ifade edildi. Bu durumun kamu görevlileri ile emeklilerin alım gücünü daha da düşürdüğü belirtilirken, özellikle kira, gıda, enerji, ulaşım ve eğitim harcamalarındaki artışların eğitim çalışanlarının bütçesini zorladığı vurgulandı.

Açıklamada, “Enflasyon kadar yapılan zam, zam değildir. Gerçek zam; enflasyonun üzerinde yapılan, çalışanı büyüyen ekonomiden pay sahibi yapan artıştır.” ifadelerine yer verildi.

Türkiye ekonomisinde büyüme, milli gelir, vergi gelirleri ve ihracatta artış yaşandığına dikkat çekilen açıklamada, kamu çalışanları ve emeklilerin bu büyümeden hak ettikleri payı alamadığı savunuldu. Mevcut ücret sisteminin çalışanları her altı ayda bir maaşlarının enflasyon karşısında eridiği bir döngüye mahkûm ettiği belirtilerek, bu sistem değişmedikçe alım gücünün korunmasının mümkün olmayacağı kaydedildi.

Türk Eğitim-Sen Tekirdağ Şubesi, taleplerini ise temmuz ayında maaşlara ilave zam yapılması, öğretmenler, eğitim çalışanları ve emeklilere refah payı verilmesi, maaşların enflasyona karşı korunması amacıyla eşel mobil sistemine geçilmesi, toplu sözleşme sisteminin çalışanı koruyacak şekilde yeniden düzenlenmesi ve görev aylıkları ile emekli aylıkları arasındaki farkın giderilmesi olarak sıraladı.

Açıklamanın sonunda, eğitim çalışanlarının insanca yaşayabilecek bir ücret talep ettiği belirtilerek, “Refah, enflasyon farkıyla değil; büyümeden hakça pay alınmasıyla sağlanır.” mesajı verildi. Şube, ek zam, refah payı ve eşel mobil sistemi hayata geçirilinceye kadar mücadelelerini sürdüreceklerini bildirdi.